见圳客户端·深圳新闻网2月24日讯（记者 杨维易 通讯员 王娟）人勤春来早，奋斗正当时。新春伊始，深圳市龙华区大浪辖区一些企业已经开工，开足马力赶订单。大浪街道全力当好“护航员”和“服务员”，促进企业稳岗稳工，推动企业复工复产，确保一季度经济运行实现“开门红”，为完成全年目标任务打下坚实基础。

据悉，大浪街道工业企业有6400余家，目前90％的企业已经复工，规模以上企业816家，复工率达98％，全面吹响复工复产“开工号”。

深入企业主动上门服务 助力企业复工复产

记者从大浪街道了解到，从大年初四开始，街道主要领导就带队深入企业，主动靠前服务，了解企业生产经营情况，指导企业全面落实疫情防控、安全生产等措施，积极协调解决企业厂房租赁、招工难等困难和诉求，切实为企业排忧解难。同时，街道安监办深入复工复产企业核查企业疫情防控和复产复工“六个一”落实情况，目前已检查企业1464家，开展复工复产安全生产专项执法检查453次；经济服务办、劳动保障和政务办等部门加大企业服务力度，对重点企业复工复产跟踪帮扶，统计企业人员返岗、用工缺口情况，积极组织企业参加线上、线下招聘会，推动企业尽快达产达效，为全区工业经济向好运行提供有力支撑。

留深过节福利多 员工返岗率高于往年同期

位于大浪街道豪恩科技园的深圳市豪恩科技集团股份有限公司（以下简称豪恩集团）是一家汽车电子和智能物联领域的高科技公司，深圳市“工业五百强”企业。记者获悉，今年春节期间，豪恩集团积极响应政府“留深过节”号召，下大功夫出台许多福利措施鼓励员工留深过年。普工员工春节留深补贴每人1200元，准时返岗补贴每人600元，另外春节期间公司食堂全部正常供餐，员工宿舍住宿费减免，春节期间组织观影活动，除夕留深员工一起看春晚、吃年夜饭，让留深员工感受到家的温暖。节后，豪恩集团于初八开工，目前，员工返岗率达98％。

豪恩集团留深员工共享除夕年夜饭。

辖区重点用工企业美律电子（深圳）有限公司有员工5227人，为了鼓励更多员工留深过年和准时返岗，企业准备了丰厚的春节留深大礼包，包括加班费、出勤奖、开工红包、准时返岗补贴、准时返岗现金红包及消费券、准时返岗车费补助等各类补贴，员工最高可领取4523元。重奖之下留深过年员工达2000人，创下该企业历年留深过年人数新高。截至目前，该公司已到岗员工4787人，返岗率达91％，比往年同期高20％。

线上线下齐发力 为企业发展招才引智

年后是企业招工和务工人员求职的高峰期，为满足异地务工人员、退役军人、高校毕业生等重点就业群体的求职需求，帮助辖区企业应对年后用工高峰，大浪街道积极为辖区企业和求职者搭建线上线下公益招聘平台。组织辖区企业参加龙华区人力资源局春节期间网络专场招聘会；同时在龙华区公益招聘网站上开辟“大浪街道公益招聘专区”，广泛宣传和发动辖区企业参加大浪街道为期两个多月的“春风行动”网络公益招聘会，时间从2月3日至4月30日。据介绍，目前有162家辖区企业参加网络公益招聘会，提供700余个职位、3000余个岗位。

此外，大浪街道领导在走访企业过程中了解到部分重点用工企业用工缺口比较大，除了参加线上公益招聘会，也有较强的线下招聘需求。为满足企业和求职者需求，一方面街道相关部门引导、规范企业在不影响交通安全、市容情况下在园区、工厂门口自设招工点位；另一方面街道劳动保障和政务办、经济服务办等部门主动对接企业，统计企业用工需求，从2月21日持续到3月6日，在大浪劳动者广场、大浪商业中心、阳台山森林公园等地设立招工定点场所，为缺工200人以上重点用工企业举办现场公益招聘会，并通过多种渠道广泛发布招聘会信息，扩大招聘会知晓率和参与率。

大浪街道公益招聘会现场。

2月21日，大浪街道在大浪劳动者广场组织了今年首场现场招聘会。招聘活动严格执行相关防疫措施，进场人员测温登记扫码，限流入场。新百丽鞋业、隆利科技、量能科技、华兴服饰、影儿时尚集团等10家重点用工企业参加了当天的招聘活动，提供普工、品质员、技术工、管理岗等工种，大多数企业对技术工人和普工的需求旺盛。据大浪街道相关负责人介绍，本次现场公益招聘会共参加企业154家，提供93个工种、3552个岗位。由于疫情防控需要，每场现场招聘会都控制进场企业和进场人员数量，以小型招聘会为主，线上、线下精准对接不同的求职群体，极大缓解了企业用工荒，也帮助求职者找到合适的工作岗位。