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如何让职工“带娃上班两不误” ?这75家用人单位有经验

编辑:刘晓宇2023-06-09 10:54内容来源:央视新闻客户端

新闻提要

上班族婴幼儿照护难题是一个社会问题。今年5月,全国总工会、国家卫生健康委联合公布75家用人单位为全国爱心托育用人单位,下拨750万元专项资金,对这些单位进行资金补助。

引入之初,在托育机构的选址上,园区管委会也是进行了反复考量。

杭州大运河数智未来城管理委员会党工委委员 副主任 曹辉:其实园区这些地方很缺少户外的场地,所以我们最后还是把选址放在了这个位置。门口有一个相对比较宝贵的花园,这样也是提供给了孩子户外活动的空间。它旁边还是幼儿园,这里还是小学,可以做好“教育一条龙”的服务工作。

同时,产业园还减免了托育机构5年合同期内的场地租金。托育机构负责人介绍,这帮助他们节约了30%到40%的运营成本。然而要在低定价的基础上,保障托育质量、人员成本和日常开支,还需要灵活平衡多元业务。

初本幼园北软园区园长裘小洁:一般上半年学生会比较多,下半年,特别是冬天,学生会比较少一些。下半年,我们会开展婴幼儿照护服务技能的培训。我们有教师和孩子使用的教玩具辅助材料,一整套材料配备的方案体系。这些都是可以输出的,目前在浙江省内我们有40多家的合作园。

托育机构投入使用后,园区管委会还与专业院校签约,帮助该机构引进早教专业人才,在人才招引、运转减费上加大扶持力度。

(总台记者 高磊 张胜强 江凯 李筱 梁烨)

[编辑:刘晓宇]

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